¿Cuáles son los principales beneficios para los trabajadores con esta reforma?
Garantizar que el día de mañana va a haber recursos para pagarle su pensión a los trabajadores. El régimen como estaba colapsaba en el año 2025 o menos.
¿Cuál es el costo de beneficios adicionales como la pensión reducida y condiciones de retiro anticipado más favorables para las mujeres?
Estas son cosas justas que aunque tienen su costo es más el rédito social. Son nuevos beneficios necesarios para el adecuado balance social.
¿Es suficiente lo que se aprobó, o la reforma tenía que ser más profunda?
Nosotros planteamos una reforma de mayor alcance (más años), pero después vimos más factible llegar a acuerdos alrededor de una combinación de nuestra propuesta con la planteada por otros sectores.
¿Cómo podría aliviarse el problema de no encontrar empleo a edad avanzada?
Se requiere una política nacional de empleo que ya fue presentada por diferentes sectores al Ejecutivo y que el Ministerio de Trabajo tiene que articular.